Senior Projectleider HVAC

Functie omschrijving

• Projecten van A tot Z leiden: je draagt de eindverantwoordelijkheid voor meerdere HVAC-projecten en bewaakt de voortgang tot en met de oplevering.
• Budget, planning en kwaliteit bewaken: je volgt kosten en rendement op, signaleert risico’s en stuurt tijdig bij.
• Technische keuzes maken: je bepaalt oplossingen en producten binnen het afgesproken budget en selecteert leveranciers en onderaannemers binnen het bestaande leverancierskader.
• De uitvoering aansturen: je geeft richting aan werfleiders, ploegchefs, uitvoerende medewerkers en onderaannemers, met duidelijke afspraken en respectvolle communicatie.
• Klanten en partners verbinden: je stemt verwachtingen af, bespreekt knelpunten open en zorgt dat alle betrokkenen weten wat nodig is.
• Kennis en ervaring delen: je werkt samen met collega-projectleiders en de technische directie en begeleidt junior projectleiders in hun ontwikkeling.
• Overzicht én voeling behouden: je organiseert je projecten gestructureerd en blijft nauw betrokken bij de realiteit op de werf.

Functie eisen

• Je hebt meerdere jaren bewezen ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen HVAC.
• Je hebt projecten zelfstandig van voorbereiding tot oplevering geleid, inclusief budgetverantwoordelijkheid.
• Je beschikt over een sterke technische achtergrond, als ingenieur of gelijkwaardig door ervaring.
• Je combineert een gestructureerde aanpak met praktisch inzicht en besluitvaardigheid.
• Je neemt verantwoordelijkheid, volgt afspraken op en pakt problemen actief aan.
• Je communiceert eerlijk en helder met klanten en collega’s en geeft constructieve feedback met respect voor de ander.
• Je toont maturiteit, bewaart overzicht en ondersteunt anderen in hun ontwikkeling.
• Je woont op maximaal ongeveer 30 minuten rijden van Dendermonde-Wetteren of Waasland. 

Bedrijfsprofiel

Onze klant is gespecialiseerd in grote HVAC-projecten voor industrie, zorg, onderwijs, utiliteitsbouw en de openbare sector. Ze combineert de persoonlijke aanpak en korte beslissingslijnen van een familiale kmo met de slagkracht van een grotere groep, met aandacht voor vakmanschap, samenwerking en professionele groei.

Arbeidsvoorwaarden

• Een vast voltijds contract met een aantrekkelijk loonpakket afgestemd op jouw ervaring.
• Bedrijfswagen, laptop en smartphone.
• Groepsverzekering en maaltijdcheques.
• Mogelijkheid tot fietsleasing.
• Gerichte opleidingen en bijscholing.
• Bouwverlof.
• Autonomie in technische en operationele keuzes, binnen duidelijke afspraken.
• Ondersteuning vanuit projectadministratie en samenwerking met ervaren technische collega’s.