Kantoorverantwoordelijke Bank en Verzekeringen

Functie omschrijving

• Teamleiding: Aansturen en motiveren van je teamleden om optimale prestaties te leveren.
• Klantenservice: Kwalitatieve ondersteuning bieden aan klanten en hun vragen en problemen professioneel afhandelen.
• Administratie: Toezicht houden op administratieve processen en zorgen voor een efficiënte werkstroom.
• Beleid en Strategie: Bijdragen aan de ontwikkeling en uitvoering van kantoorbeleid en strategische initiatieven.
• Financieel Beheer: Ondersteunen bij financiële rapportages en budgetbeheer.

Functie eisen

• Minimaal een Bachelor of Master diploma in een relevante richting.
• Minimum 5 jaar ervaring in de bank- en verzekeringssector
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Oplossingsgericht en in staat om onder druk te presteren.
• Leidinggevende vaardigheden en vermogen om een team te inspireren.

Bedrijfsprofiel

 Als bankverzekeraar wil onze klant de motor zijn van de samenleving en van tevreden klanten. De medewerkers vormen de olie en de brandstof die die motor doen draaien. Daarom zetten zij volop in op geëngageerde medewerkers die graag een extra inspanning doen en zich betrokken voelen bij de organisatie.

Arbeidsvoorwaarden

• Direct Vast contract
• Een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving
• Je krijgt de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen en een directe impact te maken op het kantoor en de klanten.
• Je komt terecht in een dynamische en gevarieerde functie
• Je kan je kwaliteiten ontplooien met doorgroeimogelijkheden.
• Marktconform salarispakket met ELV.
• Professioneel opleidingstraject.